Als zorgprofessional herken je het misschien: tijdens een drukke dienst moet je ineens een handeling uitvoeren bij een cliënt die je al een tijdje niet hebt gedaan. Je herinnert je misschien vaag de stappen die je moet ondernemen, maar hebt het gevoel dat een opfrisser van je geheugen je toch net wat zekerder in je schoenen laat staan. Je kunt niet zomaar je werk een paar uur uitstellen om een cursus te gaan volgen. Dat is precies waar microlearnings goed van pas komen: in 3 tot 10 minuten fris je het geheugen op, waarna je weer zelfverzekerd (en volgens protocol) aan de slag kan.
Wat zijn microlearnings?
Microlearnings zijn compacte leermodules van 3 tot 10 minuten die zich richten op één specifiek onderwerp of handeling. Deze modules zijn direct toepasbaar in de dagelijkse zorg.
Waarom zijn microlearnings interessant voor jou?
We zetten drie redenen voor je op een rij:
- Versterkt kwaliteit en veiligheid: Microlearnings helpen bij het zorgvuldig uitvoeren van handelingen volgens protocol. Zo werk je met meer vertrouwen volgens de richtlijnen, verklein je de kans op fouten en borg je kwaliteit en veiligheid in de zorg.
- Efficiënt en flexibel: Een module van vijf minuten volgen tijdens een koffiepauze, of een bepaalde handeling herhalen voordat je deze moet uitvoeren: je leert precies wat je nodig hebt op het moment dat je het nodig hebt. Dankzij ingebouwde hoofdstukken kun je in een video direct naar de stap gaan die je nodig hebt.
- Praktijkgericht en toepasbaar: Microlearnings zijn ideaal voor korte herhalingen. Hoe vaker je de kennis opfrist, hoe beter je deze vasthoudt. Bij elke microlearning vind je bovendien een handige lijst met benodigdheden, zodat je meteen ziet wat je nodig hebt voor de handeling.
Hoe gebruik je microlearnings in je dagelijks werk?
Leren werkt het best als je het bewust en consequent doet. Met deze tips haal je het maximale uit microlearnings:
- Kies modules die passen bij jouw werk: welke handeling voer je minder vaak uit? Waar ben je onzeker over? Zoek een korte module op en geef jezelf de kennis die je nodig hebt om zelfverzekerd je werk uit te voeren.
- Integreer het in je routine: zie leren niet als iets extra’s, maar als onderdeel van je professionele ontwikkeling.
- Pas kennis direct toe: stel jezelf de vraag na het volgen van een module: “Wat heb ik geleerd? Hoe ga ik het toepassen?”
- Gebruik beschikbare tools: microlearnings zijn online beschikbaar via computer, tablet of mobiele telefoon. Ideaal als je even snel iets wilt opzoeken tussen handelingen door.
Maak leren onderdeel van je zorgdag
Microlearnings zijn een slimme, praktische manier om je kennis en vaardigheden op peil te houden, zonder dat je veel tijd vrij hoeft te maken. Voor jou als zorgprofessional betekent dit: meer vertrouwen, betere uitvoering van handelingen en uiteindelijk betere zorg voor je cliënten.
Daarnaast zijn microlearnings vaak onderdeel van een grotere cursus of volledige module. Zo kan je, als je meer wilt weten over een onderwerp of accreditatiepunten wil behalen, eenvoudig een volledig cursus volgen.
Bij CME-online hebben wij een ruim aanbod aan microlearnings online staan. Lees er meer over op onze website of download de brochure.
